蓬勃昂揚(yáng)的7月，我們迎來(lái)集團(tuán)的24歲生日。
24年來(lái)，我們將熱愛(ài)化作鏗鏘力量托舉起集團(tuán)事業(yè)的穩(wěn)健發(fā)展，回望集團(tuán)的成長(zhǎng)發(fā)展之路，立項(xiàng)、選址、破土、招商、納新……每一個(gè)新店開(kāi)業(yè)、每一次業(yè)績(jī)突破，凝聚著每個(gè)人的辛苦付出，我們一起見(jiàn)證了時(shí)間流轉(zhuǎn)、時(shí)代更迭，一起描繪了集團(tuán)發(fā)展壯大的光輝足跡。
一代人有一代人的使命和擔(dān)當(dāng)
一代人有一代人的光榮和夢(mèng)想
70后的你
和北人集團(tuán)一起成長(zhǎng)
你們把青春奉獻(xiàn)給企業(yè)
30年激情奮斗，你的熱愛(ài)始終如一
80后的你
在拼搏中追求卓越，在奔跑中勇?tīng)?zhēng)第一
你們揮舞才智與芳華
用實(shí)干扛起企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展大旗
90后的你
身似山河挺脊梁，敢將日月再丈量
你們銳意進(jìn)取，用新技術(shù)、新想法
讓企業(yè)插上騰飛的翅膀
00后的你
胸懷瑰麗商業(yè)夢(mèng)想，大膽創(chuàng)新勇敢去闖
你們用韶華之光，照耀北人集團(tuán)的前路與遠(yuǎn)方
回望，有一路故事；抬頭，有清晰遠(yuǎn)方。
在北人集團(tuán)24周歲生日到來(lái)之際，讓我們一起聆聽(tīng)北人員工與集團(tuán)共成長(zhǎng)的故事吧。
Q：你目前工作的具體內(nèi)容是什么？談?wù)勀銓?duì)商業(yè)零售業(yè)的理解，對(duì)集團(tuán)慶“流光熠城 盡釋熱愛(ài)”主題的理解。
A：我是2023年8月來(lái)到飲食公司工作的，目前在蓉庭川府做核算工作。我的主要工作是審核營(yíng)業(yè)賬單、核算成本毛利，此外還有原材料收貨驗(yàn)貨、對(duì)接供貨商、飯口高峰期到餐廳幫忙點(diǎn)餐上菜等等。目前我從事的工作正好專(zhuān)業(yè)對(duì)口，我非常熱愛(ài)我的本職工作，因?yàn)樨?cái)務(wù)是我熱衷的事業(yè)。
對(duì)于集團(tuán)慶“流光熠城 盡釋熱愛(ài)”主題，我理解為兩個(gè)含義：第一個(gè)是光彩奪目、輝煌燦爛的城市和北人集團(tuán)，可以讓人們盡情釋放自我的才能和內(nèi)心的熾熱；另一個(gè)是愿我們能發(fā)揮才能和頭腦，實(shí)現(xiàn)美好愿望，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。
Q：來(lái)到北人集團(tuán)后，讓你成長(zhǎng)最快或最讓你自豪的經(jīng)歷是什么？
A：加入北人集團(tuán)后，我最自豪、最難以忘懷的經(jīng)歷是參與北國(guó)未來(lái)城天府酒家的開(kāi)業(yè)籌備工作。通過(guò)這次歷練，讓我更加堅(jiān)韌、堅(jiān)強(qiáng)，更加充滿(mǎn)信心，同時(shí)也讓我感受到了基礎(chǔ)工作的重要性。通過(guò)籌備開(kāi)業(yè)，我積累了經(jīng)驗(yàn)，專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)也得到了提升。
Q：北人集團(tuán)的企業(yè)文化讓你感受最深的是哪一條？對(duì)企業(yè)文化理念有哪些新的想法和建議？
A：“追求卓越 勇?tīng)?zhēng)第一”的企業(yè)精神，這不僅彰顯了北人集團(tuán)堅(jiān)定目標(biāo)，做就做到最好的精神，還鞭策著員工積極進(jìn)取、拼搏向上、勇?tīng)?zhēng)第一。
隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的更迭，現(xiàn)在打工人普遍存在很大的心理壓力，我覺(jué)得可以建立一個(gè)心理健康服務(wù)系統(tǒng)，公司可以定期開(kāi)展心理疏導(dǎo)講座，有助于員工減輕壓力，提高工作效率，紓解情緒。
Q：想在北人集團(tuán)工作中學(xué)到哪些能力？
A：我是從事財(cái)務(wù)工作的，我很想提升專(zhuān)業(yè)實(shí)操能力，還想在人際關(guān)系和為人處世上有大幅提升。
Q：2024年，你的工作計(jì)劃是什么？
A：加強(qiáng)相關(guān)知識(shí)的學(xué)習(xí)，提高專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)；協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)完成各項(xiàng)工作；積極參與財(cái)務(wù)培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)水平；加強(qiáng)自身服務(wù)意識(shí)，努力提高與各部門(mén)的溝通能力。
Q：從老員工身上，你看到了哪些可貴的精神品質(zhì)？有什么想問(wèn)70后、80后老員工的？
A：我參加工作的第一天，迎接我的就是老員工、老師傅，餐飲業(yè)的老員工居多，他們都非常和藹可親又充滿(mǎn)耐心。工作中，他們有目標(biāo)、有規(guī)劃，不怕吃苦、積極樂(lè)觀，這種精神一直感染著我，也非常值得我學(xué)習(xí)。在飲食公司，我看到了很多已經(jīng)快到退休年齡的老員工，他們還在積極工作，認(rèn)真做事，學(xué)習(xí)各種電子工具，提升對(duì)新媒體認(rèn)知和使用的能力，他們身上的那種活到老，學(xué)到老的堅(jiān)韌不拔的精神，讓我頗有感觸，太值得我們年輕人學(xué)習(xí)了。
控制內(nèi)心負(fù)面情緒是一種非常重要的能力，可以幫助我們更好地應(yīng)對(duì)復(fù)雜的人際關(guān)系和各種工作挑戰(zhàn)，我想問(wèn)前輩們的問(wèn)題是：如何內(nèi)化自己的不良情緒？或者說(shuō)怎樣靈活解決問(wèn)題、處理問(wèn)題？
Q：說(shuō)一說(shuō)你對(duì)北人集團(tuán)的整體印象，你對(duì)集團(tuán)有什么期待？
A：北人集團(tuán)擁有強(qiáng)大的凝聚力、向心力，有一支從未停止拼搏奮斗、積極進(jìn)取的團(tuán)隊(duì)，希望北人集團(tuán)不斷發(fā)展壯大，永遠(yuǎn)立于省會(huì)商業(yè)巨頭不敗之地。
